婷妈妈母婴加盟
所属行业:母婴儿童>母婴用品
发展模式:自由代理、区域开发
婷妈妈母婴·公司简介
婷妈妈母婴健康管理有限公司成立于2010年,始终为孕产妇和0-3岁婴幼儿提供优质产品和服务,专注于线下母婴服务领域。以“自有品牌+母婴健康”、“专业服务+特色项目”、“知名产品+自主产品”,不断在品牌运营中积极探索和实践,打造最适合的母婴消费体系。婷妈妈母婴在母婴用品行业中具有一定的口碑,凭借过硬的产品质量和优质的服务吸引了大批顾客,为宝宝提供了舒适安全的成长环境。
婷妈妈母婴将一直秉承着绿色、安全的理念,根植于传统古中医理念,通过经络穴位结合专业、自创独特的手法并配合特有的食疗秘方,总结出一套系统、专业、安全、有效的健康理疗体系,为宝宝和妈妈打造安心、放心、舒心的服务平台。传承国粹古法技艺,专注母婴大健康事业,打造时代创造力,强化前瞻意识,实现行业标准化服务。通过过去十年的运营,赢得了数万户家庭的信赖,帮助了成千上万的宝宝,连接了“母婴大健康”的无限可能与未来。
婷妈妈母婴将通过联盟资源整合,形成创新、共享的多元化业务形态,进一步构建坚实的联盟壁垒;通过掌握政策、行业信息动态,从一定的高度升级母婴健康管理,规避发展中的盲区,并借势政策资源,快速树立行业标杆地位,领跑品类头部市场。
投资金额:10-20万元
保证金额:无
公司名称:婷妈妈母婴
所属行业:母婴儿童>母婴用品
所在地区:湖南 长沙
热度指数:7978
合同期限:5-7年
招商网站:http://tingmama.xiangmu.com/
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婷妈妈母婴健康管理有限公司成立于2010年,始终为孕产妇和0-3岁婴幼儿提供优质产品和服务,专注于线下母婴服务领域。以“自有品牌+母婴健康”、“专业服务+特色项目”、“知名产品+自主产品”,不断在品牌运营中积极探索和实践,打造最适合的母婴消费体系。婷妈妈母婴在母婴用品行业中具有一定的口碑,凭借过硬的产品质量和优质的服务吸引了大批顾客,为宝宝提供了舒适安全的成长环境。
婷妈妈母婴将一直秉承着绿色、安全的理念,根植于传统古中医理念,通过经络穴位结合专业、自创独特的手法并配合特有的食疗秘方,总结出一套系统、专业、安全、有效的健康理疗体系,为宝宝和妈妈打造安心、放心、舒心的服务平台。传承国粹古法技艺,专注母婴大健康事业,打造时代创造力,强化前瞻意识,实现行业标准化服务。通过过去十年的运营,赢得了数万户家庭的信赖,帮助了成千上万的宝宝,连接了“母婴大健康”的无限可能与未来。
湖南省长沙市婷妈妈母婴将通过联盟资源整合,形成创新、共享的多元化业务形态,进一步构建坚实的联盟壁垒;通过掌握政策、行业信息动态,从一定的高度升级母婴健康管理,规避发展中的盲区,并借势政策资源,快速树立行业标杆地位,领跑品类头部市场。
婷妈妈母婴加盟优势
婷妈妈母婴将突破自身枷锁,建立新形象突破新契机,以“母婴大健康”为核心,改造门店整体形象全面升级,打造新门店、新产品、新服务、新客户的“四新”概念。同时,为促进“母婴大健康联盟”的健康可持续发展,实现向全国性快速发展、链条式推进、品牌式崛起。
1、产品形象扶持
合同期间,加盟店享有婷妈妈母婴的品牌使用权,有权使用合同约定范围内的婷妈妈母婴商名,商标及其它CI系统。
2、整店输出扶持
婷妈妈母婴可为加盟商长期输送骨干管理人员,帮助加盟商进行招聘人员,以及找来之后的培训,怎么样定制人员的职位和遵守的规定,都会有总部来帮助。
3、免费培训扶持
婷妈妈母婴免费提供专利技术的培训和运营管理辅导开店前,或有店内选择骨干人员来总部进修,总部帮忙指导教育以后,一旦顺利毕业就可以颁发毕业证书,成功开业以后,总部会对各个学科的老师以及行政人员来进行辅导,帮助大家尽快适应岗位。
婷妈妈母婴加盟条件
1、认同“婷妈妈”母婴健康大联盟事业的企业核心价值观、企业文化、战略发展思路
2、诚实经营,严格执行“婷妈妈”品牌的规章制度和经营标准
3、有创新、拼搏、实干精神,认同行业标准经营模式,认可“婷妈妈”品牌价值观
4、愿意学习母婴大健康行业的经营管理经验
5、不与“婷妈妈”品牌发生利益冲突,积极参与总部举办的各项活动
6、不得加入与“婷妈妈”品牌同类型或有实质竞争关系的其他连锁机构。
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婷妈妈母婴将突破自身枷锁,建立新形象突破新契机,以“母婴大健康”为核心,改造门店整体形象全面升级,打造新门店、新产品、新服务、新客户的“四新”概念。同时,为促进“母婴大健康联盟”的健康可持续发展,实现向全国性快速发展、链条式推进、品牌式崛起。
1、产品形象扶持
合同期间,加盟店享有婷妈妈母婴的品牌使用权,有权使用合同约定范围内的婷妈妈母婴商名,商标及其它CI系统。
2、整店输出扶持
婷妈妈母婴可为加盟商长期输送骨干管理人员,帮助加盟商进行招聘人员,以及找来之后的培训,怎么样定制人员的职位和遵守的规定,都会有总部来帮助。
3、免费培训扶持
婷妈妈母婴免费提供专利技术的培训和运营管理辅导开店前,或有店内选择骨干人员来总部进修,总部帮忙指导教育以后,一旦顺利毕业就可以颁发毕业证书,成功开业以后,总部会对各个学科的老师以及行政人员来进行辅导,帮助大家尽快适应岗位。
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1、认同“婷妈妈”母婴健康大联盟事业的企业核心价值观、企业文化、战略发展思路
2、诚实经营,严格执行“婷妈妈”品牌的规章制度和经营标准
3、有创新、拼搏、实干精神,认同行业标准经营模式,认可“婷妈妈”品牌价值观
4、愿意学习母婴大健康行业的经营管理经验
5、不与“婷妈妈”品牌发生利益冲突,积极参与总部举办的各项活动
6、不得加入与“婷妈妈”品牌同类型或有实质竞争关系的其他连锁机构。
商业模式构建:
1、全额合伙经营模式:合伙方全额出资,品牌方负责门店全面托管经营,合伙方可委派人员参与按品牌方商业模式及经营规则的运营管理工作,合伙方定期支付管理费用。
2、合伙出资经营模式:合伙方与品牌方联合出资,约定出资比例和出资回报周期,由品牌方独立负责门店全面托管经营,共同承担经营风险,共同享受定期利润分配。
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